ben 1991 den bağkurluyum 21 sene doldu malulen emeklilik için yüzde 49 rapor aldık sgk ya gönderdik olumsuz cevap geldi ve yüzde 60 olması gerekiyormuş bende crohn ve ankilozon sipondilit ve diabet hastasıyım bu yüzden çalışamıyorum bana yardımçı olursanız sevinirim.
Merhabalar
Engelli haklarına dair tüm içerikten üye olmaksızın yararlanabilirsiniz.
Soru sormak veya üyelere özel forumlarlardan ve özelliklerden yararlanabilmek içinse sitemize üye olmalısınız.
1991 Bağkur girişim, %49 raporum var. Nasıl emekli olabilirim?
- Konbuyu başlatan furka
- Başlangıç tarihi
benim yazılarımı takip et yardımcı olacaktır sanırım ben epey uğraştım
furka,
% 49 rapor oranı ile malulen emekli olmak imkansız siz kuruma 5510/28 sayılı kanundan faydalanarak engellilere tanınan erken emeklilik hakkından faydalanarak emekli olma talebinde bulunun şu dilekçeyi kullanabilirsiniz.
Şu tablodan ne zaman emekli olacaksınız bakabilirsiniz..
% 49 rapor oranı ile malulen emekli olmak imkansız siz kuruma 5510/28 sayılı kanundan faydalanarak engellilere tanınan erken emeklilik hakkından faydalanarak emekli olma talebinde bulunun şu dilekçeyi kullanabilirsiniz.
officer' Alıntı:
Şu tablodan ne zaman emekli olacaksınız bakabilirsiniz..
İlker'İn verdiği dilekçedeki genelgeler eskidi. Artık aşağıdaki genelge temel alınıyor: 2011 /58 sayılı genelge
Genelgenin ilgili kısmını aşağıya kopyaladım. Bunun bir çıktısını alın ve sigorta müdürlüğüne giderek "benim emeklilik işlemimi 5510 sayılı yasanın 28. maddesine göre aşağıdaki genelgedeki talimatlar çerçevesinde gerçekleştirin" dyeceksiniz....
2.2.1.2. Çalışma gücündeki kayıp oranı % 60 dan az olanlar
Çalışma gücü kayıp oranlarının % 60 ın altında olması nedeniyle malul sayılmayan sigortalılardan, sigortalı olarak ilk defa çalışmaya başladığı tarihten önce veya sonra çalışma gücü kayıp oranının % 60 ın altında olduğu tespit edilenlere, Kanunun 28 inci maddesinin beşinci fıkrasında yine belirli bir sigortalılık süresi ve prim gün sayısı koşullarını yerine getirmeleri halinde yaşlılık sigortasından aylık bağlanması öngörülmüştür.
Buna göre; Kurumca yetkilendirilen sağlık hizmeti sunucularının sağlık kurullarınca usulüne uygun düzenlenecek raporlar ve dayanağı tıbbi belgelerin incelenmesi sonucu, Ankara Sosyal Güvenlik İl Müdürlüğü Kocatepe Sağlık Sosyal Güvenlik Merkezi bünyesindeki Sağlık Kurulunca çalışma gücündeki kayıp oranının;
a) % 50 ila % 59 arasında olduğu anlaşılan sigortalılar, en az 16 yıldan beri sigortalı olmaları ve 4320 gün,
b) % 40 ila % 49 arasında olduğu anlaşılan sigortalılar, en az 18 yıldan beri sigortalı olmaları ve 4680 gün,
malullük, yaşlılık ve ölüm sigortaları primi bildirilmiş olmak şartıyla herhangi bir yaş şartı aranmaksızın yaşlılık aylığına hak kazanacaktır.
Bu fıkra gereğince Ankara Sosyal Güvenlik İl Müdürlüğü Kocatepe Sağlık Sosyal Güvenlik Merkezi bünyesindeki Sağlık Kurulunca düzenlenen raporlarda oranın % 59 ve daha üzerinde belirlendiği durumlarda da aylığa hak kazanma şartları ve oranı Kanunun 28/5-(a) bendi hükümlerine göre belirlenecektir.
4/1-(a) sigortalıları için ilk defa 2008/Ekim ayı başında sigortalı olanlardan Kanunun geçici 6 ncı maddesinin yedinci fıkrasının (d) bendinde 4320 gün, (e) bendinde de 4680 gün için kademelendirme öngörülmüş olup, 4/1-(b) sigortalıları için ise Kanunun yürürlük tarihinden sonra talepte bulunanlara, koşulların yerine gelmesi halinde aylık bağlanacaktır.
Ancak, Kanunun yürürlük tarihinden önce sigortalı olup, sakatlığı nedeniyle vergi indiriminden yararlandığını gerek Kanunun yürürlük tarihinden önce gerekse Kanunun yürürlük tarihinden sonra tespit ettiren 4/1-(a) sigortalılarının sakatlık derecelerine göre aylığa hak kazanma koşulları 506 sayılı Kanunda olduğu şekliyle korunmuştur.
Genelgenin ilgili kısmını aşağıya kopyaladım. Bunun bir çıktısını alın ve sigorta müdürlüğüne giderek "benim emeklilik işlemimi 5510 sayılı yasanın 28. maddesine göre aşağıdaki genelgedeki talimatlar çerçevesinde gerçekleştirin" dyeceksiniz....
2.2.1.2. Çalışma gücündeki kayıp oranı % 60 dan az olanlar
Çalışma gücü kayıp oranlarının % 60 ın altında olması nedeniyle malul sayılmayan sigortalılardan, sigortalı olarak ilk defa çalışmaya başladığı tarihten önce veya sonra çalışma gücü kayıp oranının % 60 ın altında olduğu tespit edilenlere, Kanunun 28 inci maddesinin beşinci fıkrasında yine belirli bir sigortalılık süresi ve prim gün sayısı koşullarını yerine getirmeleri halinde yaşlılık sigortasından aylık bağlanması öngörülmüştür.
Buna göre; Kurumca yetkilendirilen sağlık hizmeti sunucularının sağlık kurullarınca usulüne uygun düzenlenecek raporlar ve dayanağı tıbbi belgelerin incelenmesi sonucu, Ankara Sosyal Güvenlik İl Müdürlüğü Kocatepe Sağlık Sosyal Güvenlik Merkezi bünyesindeki Sağlık Kurulunca çalışma gücündeki kayıp oranının;
a) % 50 ila % 59 arasında olduğu anlaşılan sigortalılar, en az 16 yıldan beri sigortalı olmaları ve 4320 gün,
b) % 40 ila % 49 arasında olduğu anlaşılan sigortalılar, en az 18 yıldan beri sigortalı olmaları ve 4680 gün,
malullük, yaşlılık ve ölüm sigortaları primi bildirilmiş olmak şartıyla herhangi bir yaş şartı aranmaksızın yaşlılık aylığına hak kazanacaktır.
Bu fıkra gereğince Ankara Sosyal Güvenlik İl Müdürlüğü Kocatepe Sağlık Sosyal Güvenlik Merkezi bünyesindeki Sağlık Kurulunca düzenlenen raporlarda oranın % 59 ve daha üzerinde belirlendiği durumlarda da aylığa hak kazanma şartları ve oranı Kanunun 28/5-(a) bendi hükümlerine göre belirlenecektir.
4/1-(a) sigortalıları için ilk defa 2008/Ekim ayı başında sigortalı olanlardan Kanunun geçici 6 ncı maddesinin yedinci fıkrasının (d) bendinde 4320 gün, (e) bendinde de 4680 gün için kademelendirme öngörülmüş olup, 4/1-(b) sigortalıları için ise Kanunun yürürlük tarihinden sonra talepte bulunanlara, koşulların yerine gelmesi halinde aylık bağlanacaktır.
Ancak, Kanunun yürürlük tarihinden önce sigortalı olup, sakatlığı nedeniyle vergi indiriminden yararlandığını gerek Kanunun yürürlük tarihinden önce gerekse Kanunun yürürlük tarihinden sonra tespit ettiren 4/1-(a) sigortalılarının sakatlık derecelerine göre aylığa hak kazanma koşulları 506 sayılı Kanunda olduğu şekliyle korunmuştur.
Kapatmıyorsunuz da, kapatacağınızı beyan ediyorsunuz sanırım (bu konuda pratik bir bilgim yok maalesef). Emekli olduktan sonra sosyal güvenlik destek primi ödeyerek işyerinizi açık tutacağınızı beyan ederseniz, memurlar prosedürü ona göre işletir sanırım.
teşekkür ederim bülent bey
birde ben yeni rapor almak istiyorum fakülte hastanesinden eski raporu kabul etmezlerse crohn diabet ankilozon sıpondolit tansiyon hastasıyım ne rapor verirler acaba eskiraporum düşermi yoksa daha yüksek rapor alırmıyım saygılar
birde ben yeni rapor almak istiyorum fakülte hastanesinden eski raporu kabul etmezlerse crohn diabet ankilozon sıpondolit tansiyon hastasıyım ne rapor verirler acaba eskiraporum düşermi yoksa daha yüksek rapor alırmıyım saygılar
% 40 ve üzeri rapor işinizi görecek. Yeniden rapor süreciniz olursa, evet, tüm rahatsızlıklarınızı belirtin tabii.
En erken hangi statüde emekli olunabiliyorsa, o statüde emekli olmak en avantajlısıdır.
Aralarında anlamlı bir maaş farkı olmaz
Aralarında anlamlı bir maaş farkı olmaz
furka malul aylıgı ıle yaslılık aylıgının arasında fark olmaz bırı engelınden dolayı malul aylıgı alır oburu gene engelınden dolayı ama vucudunun 3/2 sını kaybetmedıgı ıcın normal statudekı gıbı kabul gorup yaslılık aylıgına baglanır bu maasa baglananlar 25 tam yıl calısmıs gıbı sayılır sgk da bır cogu malulen yada yaslılık aylıgı baglanırsa DUSUK OLUR DIYE ENDISE EDIYOR PRIMLER 3 BOYUTLU DEGERLENDIRILDIGI ICIN EMEKLILIKDE FARKLILIK CIKIYOR MILLET UYANMASIN DIYE DEVLET YUKSEK OLANLARI DUZELTICEZ DIYOR AMA YAPAMAZ
