Merhaba arkadaşlar bir konu hakkında sizden bilgi almak istiyorum. Şimdi üniversite tercihi yapacağım farzedelim Cumhuriyet Üniversitesi (sivas) kazandım diyelim. Daha sonra ekpss tercihi yapip başka bir şehir kazandım diyelim. O zaman nasil bir yol izlenecek üniversite farklı il memurluk farkli il oluyor bu durumda ne oluyor?
Merhabalar
Engelli haklarına dair tüm içerikten üye olmaksızın yararlanabilirsiniz.
Soru sormak veya üyelere özel forumlarlardan ve özelliklerden yararlanabilmek içinse sitemize üye olmalısınız.
EKPSS ile atandığım il ve üniversite okuduğum il farklı olursa ne olacak?
- Konbuyu başlatan fatih530
- Başlangıç tarihi
bendede öyle bi durum olacağı için biraz araştırdım ama hocam net kesin bi bilgi bulamadım fakat normal kpss de 2 yıl görevden sonra üni nin olduğu bölgeye atanmayı isteye biliyosun diye biliyorum
kardeşim bi yerde işe başlarsın asaletin tastik olduktan sonra okuduğun okulu kuruma bildirirsin vermek zorundalar benim kardeşim yaptı bursada okuyo afyonda 1 sene calstı asalet dolunca tayin istedi ve direk cıktı hiç bi sorun cıkarmadılar eğitim hakkı engellenemez illa ki atamak zorunda seni taş catlasın yokusa sürer ama eninde sonnda atar
Kurumdan kuruma değişiyor diyorlar ama şöle bi madde var
[h=3]MADDE 45 - EĞİTİM VE ÖĞRENİM HAKKI[/h][FONT=Trebuchet]
[/FONT]
[FONT=Trebuchet][FONT=Arial]Eğitim ve öğrenim hakkı
Madde 45- (1) Kimse, eğitim ve öğrenim hakkından mahrum bırakılamaz.
[/FONT][/FONT]
[h=3]MADDE 45 - EĞİTİM VE ÖĞRENİM HAKKI[/h][FONT=Trebuchet]
[/FONT]
[FONT=Trebuchet][FONT=Arial]Eğitim ve öğrenim hakkı
Madde 45- (1) Kimse, eğitim ve öğrenim hakkından mahrum bırakılamaz.
[/FONT][/FONT]
benim cok tanıdıgım oldu boyle okuldan gelirim diye dusunen ama hepside kaldı kaldıkları yerde zaten sözleşmeli olursa asla yerinden kıpırdayamazsın bu bir mesela milli egitim sana 5 yıl boyunca tayin hakkı vermiyor devlet demir yolları cakılı kadro acıyor önce kuruma bakacaksın cakılı kador mu sana kac senede bri tayin hakkı veriyor okuluna kayıt ol memurluga git dondur okulu bir sene sonra asaleti tastik ettir ugras olursa olur olmazsa olmaz sakın yanlıs anlama fatih sen garanti göruyor musun ki memurlugu suan ince eleyip sık dokumaya başlamısın hemen
o kadar ogretmen var doktor var muhendis var ki bunlar evli insanlar adamlar yazar bi univeriste kocasının yada karısının bulundugu ilden bir universite giderler derler ben burda okuyorum tayinimi buraya alın bu kadar basit görmeyin
[FONT=sans-serif]bak bu sana yardımcı olur hepsini oku
memurlar.net olarak daha önce bir kaç kez belirtmiştik: Kanunlarımızda, eğitim durumundan dolayı naklin yapılmasını öngören bir hüküm bulunmamaktadır. Ancak bazı kamu kurumlarıöğrenim özrü hakkını personeline tanımıştır.[/FONT][FONT=sans-serif]Aşağıda, tüm mevzuatı tarayarak elde etmiş olduğumuz sonuçları yayınlıyoruz.[/FONT][FONT=sans-serif]Sağlık Bakanlığı ve Bağlı Kuruluşları Atama ve Nakil Yönetmeliği[/FONT][FONT=sans-serif]Madde 21-
(7) Personelin sağlık ile ilgili bir alanda en az dört yıllık lisans öğrenimi gördüğünü belgelendirmesi halinde, münhal kadro olması ve öğrenim süresi ile sınırlı olmak kaydıyla, öğrenim gördüğü yere yer değiştirme suretiyle atanma talebi değerlendirilir.[/FONT][FONT=sans-serif]Gıda, Tarım ve Hayvancılık Bakanlığı Taşra Teşkilatı Personelinin Yer Değiştirme Suretiyle Atanmalarına İlişkin Yönetmelik[/FONT][FONT=sans-serif]Madde 18-
(8) Milli Eğitim Bakanlığı tarafından yapılan merkezi sınav sonucu lise ve dengi okulları kazanan veya bu okullarda öğrenime devam eden öğrencilerin, hukuki bağlantılarının resmi olarak belgelendirilmesi halinde, öz veya üvey olduklarına bakılmaksızın, kurum personeli olan anne ve/veya babası, öğrencinin kazandığı veya öğrenime devam ettiği okulun bulunduğu yere, öğrenim süresi ile sınırlı olmak kaydıyla atanabilir.
(12) Personelin bu Yönetmelik kapsamındaki bir görevle ilgili Ölçme Seçme ve Yerleştirme Merkezi Başkanlığı tarafından yapılan sınav sonucu kazanılan bir üst öğrenim (ön lisans veya lisans) gördüğünü belgelendirmesi, asli görevini aksatmaması ve öğrenim süresi ile sınırlı olması kaydıyla, öğrenim gördüğü yere yer değiştirme suretiyle atanma talebi değerlendirilir. (Mülga iki cümle:RG-28/6/2012-28337) (...) (Ek cümle:RG-28/6/2012-28337) Bu şekilde atananlar mezun olmaları veya herhangi bir nedenle okuldan ayrılmaları halinde, görev yaptıkları ilin (C) veya (D) hizmet grubu illerinden olması durumunda bulundukları yerde bırakılırlar, görev yaptıkları il, (C) veya (D) hizmet grubu olmayıp, önceki görev yerleri (C) veya (D) hizmet grubunda ise önceki görev yerlerine, önceki görev yerleri (A) veya (B) hizmet grubunda ise (C) veya (D) hizmet grubu illerinden birine tercihleri doğrultusunda, tercih yapmamaları halinde ise re'sen bu illerden birine, üç ay içerisinde atanırlar. (C) ve (D) hizmet grubunda atama yapılacak yer bulunamadığı takdirde ise 5 ve 6 ncı hizmet bölgelerinden başlamak üzere (B) grubu illere/ilçelere/birimlere yine aynı usulle atama yapılır. Bu şekilde atanacak personel, istemeleri halinde yeni görevlerine haziran, temmuz, ağustos ve eylül aylarında başlatılabilir.[/FONT][FONT=sans-serif]İdari Yargı Hakim ve Savcıları Hakkında Uygulanacak Atama Yönetmeliği[/FONT][FONT=sans-serif]Madde 11- İlgilinin bulunduğu yerde çocuklarının öğretim seviyesine uygun okul bulunmayanlar ile çocukları yüksek öğrenim kurumlarında okuyanlar kadro durumunun elverişli olması kaydıyla öğretim kurumlarının bulunduğu bölgeye veya yakın bir yere atanabilirler. Öğrenim durumu nedeniyle atanmaları yapılanların çocuklarının öğretim kurumları ile ilişkilerinin devam ettiğini, her öğrenim yılı başında kurumdan sağlayacakları belge ile kanıtlamak zorundadırlar. Çocukların öğrenimi tamamlaması ve öğretim kurumları ile ilişkilerinin kesilmesi halinde, ilgilinin atanmadan önceki bölgede en az hizmet süresinin dolmasına bir yıldan fazla bir süre kalmışsa durumuna uygun bir bölgeye atanması yapılabilir.
[/FONT][FONT=sans-serif]Milli Savunma Bakanlığı, Genelkurmay Başkanlığı Ve Kuvvet Komutanlıklarında Görevli Devlet Memurlarının Yer Değiştirme Suretiyle Atanmalarına İlişkin Yönetmelik[/FONT][FONT=sans-serif]Madde 11- (3) Eğitim Durumu: Memurun eğitim durumuna dayanarak yer değiştirme isteğinde bulunabilmesi için; durumunu belgelendirmesi şartıyla mevcut tahsil seviyesinin üzerinde en az ön lisans düzeyinde eğitim görmek üzere sınavı kazanmış olması gerekir. Bu durumda eğitim-öğretim yapılacak yüksek öğretim kurumlarının bulunduğu bölgeye sınıf ve unvanına uygun kadro bulunması halinde ataması yapılabilir. Ancak bölgelerdeki zorunlu çalışma süreleri tamamlanmadan, bu istek dikkate alınmaz.[/FONT][FONT=sans-serif]Jandarma Genel Komutanlığı ve Sahil Güvenlik Komutanlığında Görevli Devlet Memurlarının Yer Değiştirme Suretiyle Atanmalarına İlişkin Yönetmelik[/FONT][FONT=sans-serif]Madde 11- c) Eğitim Durumu: Memurun eğitim durumuna dayanarak yer değiştirme isteğinde bulunabilmesi için mevcut tahsil seviyesinin üzerinde, en az lisans, yüksek lisans veya doktora örgün eğitimini yapmak üzere sınavı kazanmış olması ve kaydını yaptırdığını belgelendirmesi öğrenim göreceği eğitim kurumunun bulunduğu ilde sınıf ve unvanına uygun münhal kadro bulunması şartları aranır. Eğitim durumu nedeni ile atanılan ilde eğitim tamamlamadan, başka bir ile eğitim durumu nedeni ile atanma talepleri değerlendirmeye alınmaz. Eğitim durumu nedeni ile ataması yapılan memurun kalan zorunlu hizmet süresi, eğitim ve öğrenimini tamamlamasını veya herhangi bir nedenle okuldan ilişiğinin kesilmesini müteakip daha önce görev yaptığı aynı ilde tamamlattırılır.[/FONT][FONT=sans-serif]BU HAKKI KALDIRANLAR[/FONT][FONT=sans-serif]Milli Eğitim Bakanlığı Öğretmenlerinin Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliği[/FONT][FONT=sans-serif]Yönetmeliğin 38. maddesinde yer alan hüküm 2013 yılında kaldırılmıştır. Kaldırılan hüküm: "Madde 38 - (1) Bu Yönetmelikle öngörülen zorunlu çalışma yükümlülüğünü tamamlayan öğretmenlerden; yurt içindeki yüksek öğretim kurumlarında bilimsel hazırlık, yabancı dil hazırlık ve tez dönemi dahil tezli/tezsiz yüksek lisans veya doktora eğitimine kayıtlı olan öğretmenler, lisansüstü öğrenim gördükleri yükseköğretim kurumlarının bulunduğu yere görev yerlerinin değiştirilmesini isteyebilirler."[/FONT][FONT=sans-serif]Adalet Bakanlığı Memur Sınav, Atama ve Nakil Yönetmeliği[/FONT][FONT=sans-serif]2003 tarihli yönetmelikte yer alan hüküm, 2013 yılında kaldırılmıştır. Kaldırılan hüküm: " Madde 27 - Çocukları, eşi veya kendisi yüksek öğretim kurumlarında okuyanlar ile bulunduğu yerde çocukları, eşi veya kendisinin öğrenim düzeyine uygun ilk veya orta öğretim kurumu bulunmayanlar, kadro durumunun elverişli olması şartıyla öğretim kurumlarının bulunduğu yere veya yakınına atanabilirler. Ancak yüksek öğrenim nedeniyle atama yapılırken personelin üst öğrenime veya görevi ile ilgili bölüme kaydolması esas alınır."[/FONT][FONT=sans-serif]ÇOCUKLARIN EĞİTİMİ[/FONT][FONT=sans-serif]Emniyet Hizmetleri Sınıfı Mensupları Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliği[/FONT][FONT=sans-serif]Çocukların Öğrenim Durumları Sebebiyle Yer Değiştirme
Madde 40- (Değişik: 15/2/2002 - 2002/3814 K.)
Personelin, üniversite ve yüksek okullarda öğrenim gören çocuklarının yurt veya yatılı okuma imkanı olmadığı veya parasız yatılı olan okullar hariç, yabancı dil ağırlıklı orta öğretim kurumları ile meslek lisesinde öğrenimde bulunan çocuklarının bu durumlarını belgelemeleri halinde, atanmak istediği ilde ihtiyaç bulunması ve kadro durumunun uygun olması halinde, ikinci bölge hizmetini aksatmamak kaydıyla okulun bulunduğu il veya dengi bir okulun bulunduğu illerden birine yer değiştirmek suretiyle ataması yapılabilir.[/FONT]
o kadar ogretmen var doktor var muhendis var ki bunlar evli insanlar adamlar yazar bi univeriste kocasının yada karısının bulundugu ilden bir universite giderler derler ben burda okuyorum tayinimi buraya alın bu kadar basit görmeyin
[FONT=sans-serif]bak bu sana yardımcı olur hepsini oku
memurlar.net olarak daha önce bir kaç kez belirtmiştik: Kanunlarımızda, eğitim durumundan dolayı naklin yapılmasını öngören bir hüküm bulunmamaktadır. Ancak bazı kamu kurumlarıöğrenim özrü hakkını personeline tanımıştır.[/FONT][FONT=sans-serif]Aşağıda, tüm mevzuatı tarayarak elde etmiş olduğumuz sonuçları yayınlıyoruz.[/FONT][FONT=sans-serif]Sağlık Bakanlığı ve Bağlı Kuruluşları Atama ve Nakil Yönetmeliği[/FONT][FONT=sans-serif]Madde 21-
(7) Personelin sağlık ile ilgili bir alanda en az dört yıllık lisans öğrenimi gördüğünü belgelendirmesi halinde, münhal kadro olması ve öğrenim süresi ile sınırlı olmak kaydıyla, öğrenim gördüğü yere yer değiştirme suretiyle atanma talebi değerlendirilir.[/FONT][FONT=sans-serif]Gıda, Tarım ve Hayvancılık Bakanlığı Taşra Teşkilatı Personelinin Yer Değiştirme Suretiyle Atanmalarına İlişkin Yönetmelik[/FONT][FONT=sans-serif]Madde 18-
(8) Milli Eğitim Bakanlığı tarafından yapılan merkezi sınav sonucu lise ve dengi okulları kazanan veya bu okullarda öğrenime devam eden öğrencilerin, hukuki bağlantılarının resmi olarak belgelendirilmesi halinde, öz veya üvey olduklarına bakılmaksızın, kurum personeli olan anne ve/veya babası, öğrencinin kazandığı veya öğrenime devam ettiği okulun bulunduğu yere, öğrenim süresi ile sınırlı olmak kaydıyla atanabilir.
(12) Personelin bu Yönetmelik kapsamındaki bir görevle ilgili Ölçme Seçme ve Yerleştirme Merkezi Başkanlığı tarafından yapılan sınav sonucu kazanılan bir üst öğrenim (ön lisans veya lisans) gördüğünü belgelendirmesi, asli görevini aksatmaması ve öğrenim süresi ile sınırlı olması kaydıyla, öğrenim gördüğü yere yer değiştirme suretiyle atanma talebi değerlendirilir. (Mülga iki cümle:RG-28/6/2012-28337) (...) (Ek cümle:RG-28/6/2012-28337) Bu şekilde atananlar mezun olmaları veya herhangi bir nedenle okuldan ayrılmaları halinde, görev yaptıkları ilin (C) veya (D) hizmet grubu illerinden olması durumunda bulundukları yerde bırakılırlar, görev yaptıkları il, (C) veya (D) hizmet grubu olmayıp, önceki görev yerleri (C) veya (D) hizmet grubunda ise önceki görev yerlerine, önceki görev yerleri (A) veya (B) hizmet grubunda ise (C) veya (D) hizmet grubu illerinden birine tercihleri doğrultusunda, tercih yapmamaları halinde ise re'sen bu illerden birine, üç ay içerisinde atanırlar. (C) ve (D) hizmet grubunda atama yapılacak yer bulunamadığı takdirde ise 5 ve 6 ncı hizmet bölgelerinden başlamak üzere (B) grubu illere/ilçelere/birimlere yine aynı usulle atama yapılır. Bu şekilde atanacak personel, istemeleri halinde yeni görevlerine haziran, temmuz, ağustos ve eylül aylarında başlatılabilir.[/FONT][FONT=sans-serif]İdari Yargı Hakim ve Savcıları Hakkında Uygulanacak Atama Yönetmeliği[/FONT][FONT=sans-serif]Madde 11- İlgilinin bulunduğu yerde çocuklarının öğretim seviyesine uygun okul bulunmayanlar ile çocukları yüksek öğrenim kurumlarında okuyanlar kadro durumunun elverişli olması kaydıyla öğretim kurumlarının bulunduğu bölgeye veya yakın bir yere atanabilirler. Öğrenim durumu nedeniyle atanmaları yapılanların çocuklarının öğretim kurumları ile ilişkilerinin devam ettiğini, her öğrenim yılı başında kurumdan sağlayacakları belge ile kanıtlamak zorundadırlar. Çocukların öğrenimi tamamlaması ve öğretim kurumları ile ilişkilerinin kesilmesi halinde, ilgilinin atanmadan önceki bölgede en az hizmet süresinin dolmasına bir yıldan fazla bir süre kalmışsa durumuna uygun bir bölgeye atanması yapılabilir.
[/FONT][FONT=sans-serif]Milli Savunma Bakanlığı, Genelkurmay Başkanlığı Ve Kuvvet Komutanlıklarında Görevli Devlet Memurlarının Yer Değiştirme Suretiyle Atanmalarına İlişkin Yönetmelik[/FONT][FONT=sans-serif]Madde 11- (3) Eğitim Durumu: Memurun eğitim durumuna dayanarak yer değiştirme isteğinde bulunabilmesi için; durumunu belgelendirmesi şartıyla mevcut tahsil seviyesinin üzerinde en az ön lisans düzeyinde eğitim görmek üzere sınavı kazanmış olması gerekir. Bu durumda eğitim-öğretim yapılacak yüksek öğretim kurumlarının bulunduğu bölgeye sınıf ve unvanına uygun kadro bulunması halinde ataması yapılabilir. Ancak bölgelerdeki zorunlu çalışma süreleri tamamlanmadan, bu istek dikkate alınmaz.[/FONT][FONT=sans-serif]Jandarma Genel Komutanlığı ve Sahil Güvenlik Komutanlığında Görevli Devlet Memurlarının Yer Değiştirme Suretiyle Atanmalarına İlişkin Yönetmelik[/FONT][FONT=sans-serif]Madde 11- c) Eğitim Durumu: Memurun eğitim durumuna dayanarak yer değiştirme isteğinde bulunabilmesi için mevcut tahsil seviyesinin üzerinde, en az lisans, yüksek lisans veya doktora örgün eğitimini yapmak üzere sınavı kazanmış olması ve kaydını yaptırdığını belgelendirmesi öğrenim göreceği eğitim kurumunun bulunduğu ilde sınıf ve unvanına uygun münhal kadro bulunması şartları aranır. Eğitim durumu nedeni ile atanılan ilde eğitim tamamlamadan, başka bir ile eğitim durumu nedeni ile atanma talepleri değerlendirmeye alınmaz. Eğitim durumu nedeni ile ataması yapılan memurun kalan zorunlu hizmet süresi, eğitim ve öğrenimini tamamlamasını veya herhangi bir nedenle okuldan ilişiğinin kesilmesini müteakip daha önce görev yaptığı aynı ilde tamamlattırılır.[/FONT][FONT=sans-serif]BU HAKKI KALDIRANLAR[/FONT][FONT=sans-serif]Milli Eğitim Bakanlığı Öğretmenlerinin Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliği[/FONT][FONT=sans-serif]Yönetmeliğin 38. maddesinde yer alan hüküm 2013 yılında kaldırılmıştır. Kaldırılan hüküm: "Madde 38 - (1) Bu Yönetmelikle öngörülen zorunlu çalışma yükümlülüğünü tamamlayan öğretmenlerden; yurt içindeki yüksek öğretim kurumlarında bilimsel hazırlık, yabancı dil hazırlık ve tez dönemi dahil tezli/tezsiz yüksek lisans veya doktora eğitimine kayıtlı olan öğretmenler, lisansüstü öğrenim gördükleri yükseköğretim kurumlarının bulunduğu yere görev yerlerinin değiştirilmesini isteyebilirler."[/FONT][FONT=sans-serif]Adalet Bakanlığı Memur Sınav, Atama ve Nakil Yönetmeliği[/FONT][FONT=sans-serif]2003 tarihli yönetmelikte yer alan hüküm, 2013 yılında kaldırılmıştır. Kaldırılan hüküm: " Madde 27 - Çocukları, eşi veya kendisi yüksek öğretim kurumlarında okuyanlar ile bulunduğu yerde çocukları, eşi veya kendisinin öğrenim düzeyine uygun ilk veya orta öğretim kurumu bulunmayanlar, kadro durumunun elverişli olması şartıyla öğretim kurumlarının bulunduğu yere veya yakınına atanabilirler. Ancak yüksek öğrenim nedeniyle atama yapılırken personelin üst öğrenime veya görevi ile ilgili bölüme kaydolması esas alınır."[/FONT][FONT=sans-serif]ÇOCUKLARIN EĞİTİMİ[/FONT][FONT=sans-serif]Emniyet Hizmetleri Sınıfı Mensupları Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliği[/FONT][FONT=sans-serif]Çocukların Öğrenim Durumları Sebebiyle Yer Değiştirme
Madde 40- (Değişik: 15/2/2002 - 2002/3814 K.)
Personelin, üniversite ve yüksek okullarda öğrenim gören çocuklarının yurt veya yatılı okuma imkanı olmadığı veya parasız yatılı olan okullar hariç, yabancı dil ağırlıklı orta öğretim kurumları ile meslek lisesinde öğrenimde bulunan çocuklarının bu durumlarını belgelemeleri halinde, atanmak istediği ilde ihtiyaç bulunması ve kadro durumunun uygun olması halinde, ikinci bölge hizmetini aksatmamak kaydıyla okulun bulunduğu il veya dengi bir okulun bulunduğu illerden birine yer değiştirmek suretiyle ataması yapılabilir.[/FONT]
