Güncel İçerik

Merhabalar

Engelli haklarına dair tüm içerikten üye olmaksızın yararlanabilirsiniz.

Soru sormak veya üyelere özel forumlarlardan ve özelliklerden yararlanabilmek içinse sitemize üye olmalısınız.

Teksan İnovatif Medikal: Engelliler, Engelli Çocuklar, Hasta ve Yaşlılar için emsalsiz ürünler

Görev değişikliği raporu o meslekte tam işgörmezlik gücü kaybı mıdır?

smyrna1922

Üye
Üyelik
14 Tem 2016
Konular
15
Mesajlar
150
Reaksiyonlar
0
selam arkadaşlar
meslek hastalıkları kliniği görev yeri değişikliği şeklinde raporlamış yani bu görevini yapamaz şeklinde , bu meslekte tam işgörmezlik olarak mı değerlendirilir ?
 
bipolar ve hiper tansiyon işin şiddetlendirdiği hastalıklar ?

merhaba dostlar , meslek hastalıkları raporum çıktı sgk ya gönderildi.
her aşamasında merak konusu çıkıyor her zaman yaşadığımız durumlar olmadığından böyle oluyor.
raporda bipolar ve hiper tansiyon "işin şiddetlendirdiği" hastalıklar olarak yorumlanıp "stres ten uzak bir iş kolunda çalışması önerilir" denmiş.
sgk sağlık kurulu bu durumu yönetmeliklere göre nasıl değerlendirir , bir yüzde ile sürekli işgörmezlik mi ? , tam işgörmezlik mi? , yada senin durumunde bir şey yok iş değiştir güle güle mi ? der

ilginize teşekkürler , sağlıklı günler.
 
meslek hastalığı raporu çıktı !!! , belge konuya yüklendi !!!

D3Ebjy.jpg



yukarıdaki linkten meslek hastalığı rapor sonucunu görebilirsiniz. sgk ya gönderildi sonuç bekliyorum.

bipolar ve hiper tansiyon için işin şiddetlendirdiği hastalık olarak belirlenmiş aort ve kapak değişimi için genetik kabul edildiğinden bir görüş belirtilmemiş .

sonuç'ta ise : stresten uzak bir iş kolunda çalışması önerilir denmiş.

bu duruma göre sgk meslek hastalığı kabul eder mi ? ederse % tahmininiz nedir . etmez ise yapacak birşey yok .

tecrübesi ve bilgisi olan arkadaşım varsa değerli yorumlarını beklerim , teşekkürler.

B8E7EM.jpg


iki belge yüklediğimi zannediyordum tek yüklemiş bu ikinci sonuç belgesi
 
smyrna1922

Kamuda çalışıyorsunuz, değil mi? Eğer öyle ise, sizi sağlığınızı zorlamayacak bir göreve atarlar. Ancak siz talep ederseniz emekli ederler.
Eğer istemediğiniz halde işinize son verilirse, konuyu mahkemeye taşıyabilir, göreve geri dönebilirsiniz.
 
Üst Alt