İş kazasında yüksekten düşme sonrası haklarım nelerdir?

7.11.2019 tarihinde yuksekten duşme iş kazası geçirdim 7 aydır tedavim devam ediyor henüz bir adım ileryemedik işgücü kaybı oranı için ssk hastaneye sevki ne zaman çalışır raporu alırsan sevkini yapacagız diyor avukatım tazminat davası için bekleyelim oran belirlensin ondan sonra davayı açarız diyor adli vaka polis kamera kayıtları ve tutanakları 6 ay önce almasına rahmen henuz dava acılmamış nedense yaş 54. maaş net 4.100 brut 5700 kusur oranım tahminen yuzde 5 yada 10 bu durumda nekadar maddi manevi tazminatım olur iş gucu kaybım nekadar olur tecrubeli arkadasların yorumlarını bekliyorum
kaza sonu cu hasar şu şekilde sag ayak topuk kırıldı alçı yapıldı sag dirsek radius kırık platın 12 vida takıldı kafatası alın burun kırıldı burun içine plak vida takıldı damak ve diş kaybı var 8 kaburga kemigim kırık ıyıleştı beyin hasarı yok ameliyata dakikalar kala beyin cerrahı operasyondan vazgeçti 6 ay içinde kaynar dedi birde iki omuzumdada yırtık ve damar incelmesi sinir sıkışması mevcut işgücü kaybım sizce yuzde kac olur? tazminat miktarım ne olur? hangi yolu izlemeliyim?

penzir
Büyük geçmiş olsun öncelikle.Kazanız daha yeni süreç uzun bende sizin gibi yüksekten düşme sonucu 2 ayagımda topuk dağılması sag ayakta karkenus kırıkları sol ayakta da tıbia kırıkları olustu kazam 2014 yılının nisan ayında oldu ve 10 ay yakın raporlu oldum.

SGK mu dogru söylemiş ilk önce rapor süreniz ve tedavileriniz bitecek daha sonra SGK müracaat edip sevk olup hastane muayene sonucu doktorların görüş ve tetkitleri sonucu dosyan Ankara kocatepe Sağlık kuruluna gidecek orada sana iş kazasına bağlı iş kaybı oranı ile kusur oranları çıkacak ve %10 üzeri oran çıkarsa ömür boyu alacağınız bir maaş olacaktır ve bu süreç ortalama 4 ay ile 16 ay arasında sürüyor öncelik ile bunu bilin.

Kusur oranı sizin tahminiz bir oran düşünmeyin benim de normal de bir kusurum olmamasına rağmen bana %20 kusur %28 iş kaybı oranı geldi.

Tazminat hesabı için bu aşamada bence çok erken düşünüyorsunuz ne kadar alacağınız konusunda sonucta iş kazaklarında tazminat hesabında önemli faktörler iş kaybı oranı,kusur oranı ve SGK munun PSD degerlerinin sonuçlarının bilinmesi sizde suan hiç biri belli degil ayrıca kaza tarihindeki yaşınız 54 olmazı sizin cok yüksek tazminat almanıza biraz mani çünkü tazminat hesabında 60 yasına kadar aktif 60 yaşından sonraki 7 yıl ise emeklilik dönemi olarak pasif dönem olarak hesaplanıyor.

Ben 2014 nisan ayında kaza geçildim ve 2015 yılında dava açtım ve dava açarken iş kaybı oranım,kusur oranım ve SGK mu Süreçleri bitmiş psd degerim belli olmazsına rağmen 5 yıldır dava süreci devam ediyor dosyam 3.sefer dir Adlı tıp yüksek kuruluna yollandı ve oradan gelecek orana göre tazminat hesabınına gidecek

O yüzden sabırlı olmak gerek süreçler yorucu ve yıpratıcı size önerim tazminat miktarını düşünmeden ilk önceliğiniz tedavinizi bitirip SGK mu süreçlerine başlayıp iş kaybı oranı almak daha sonra mahkeme sürecini düşünmek olsun çünkü SGK süreci tamamlanmadan mahkeme süreciniz yürümez ve sonuca varmaz

İş kaybı oranı ne kadar çıkacagını buradan bilmek zor
Allah yardımcınız olsun ve sabırlı olun tekrardan geçmiş olsun

UZUN VE AYDINLATICI BİLGİLERİN için çok teşekkurlerimi sunarım cumalibey
sanada buyuk geçmiş olsun umarım iştedigin bir rakam alırsınız en azından yaraya merhem olur..