Arkadaşlar ben özel şektörde engelli kadrosunda sabah 8 akşam 6 çalışıyorum sadece pazar günü izinliyim yani haftalık 60 saatten fazla çalışıyorum bazen işim çıkıyor izin kağıdı imzalayıp ayda 1 yada 2 gün izin kullanıyorum ama şirket kullandığım izinleri ya yıllık izinden düşüyor yada maaştak kesinti yapıyor
Bunun sonucunda benim ne gibi haklarım var mazeret izin hakkım var mı? Ayrıca bunlar yılımı doldurmadan yıllık izinlerimi yakabilirler mi yada maaşımdan kesinti yapabilirler mi? Lütfen birileri bana cevap versin yasal olarak ne gibi haklarım var yada bu durum karşısında şirketin bana yaptığı bu haksızlığı nasıl savunabilirim?
Bunun sonucunda benim ne gibi haklarım var mazeret izin hakkım var mı? Ayrıca bunlar yılımı doldurmadan yıllık izinlerimi yakabilirler mi yada maaşımdan kesinti yapabilirler mi? Lütfen birileri bana cevap versin yasal olarak ne gibi haklarım var yada bu durum karşısında şirketin bana yaptığı bu haksızlığı nasıl savunabilirim?