Merhaba arkadaşlar. Ben kamuda vardiyalı olarak çalışıyorum.
Bilindiği üzere 30/01/2010 tarihli ve 27478 sayılı Resmi Gazete de yayımlanan Sendikal Gelişmeler Doğrultusunda Alınacak Önlemler konulu ve 2010/2 sayılı Başbakanlık Genelgesinin (3) numaralı fıkrasında; Kamu çalışanlarının kanunen bakmakla yükümlü olduğu özürlü aile bireyinin bakıma muhtaç olduğunun ilgili mevzuatına göre alınmış geçerli özürlü sağlık kurulu raporu ile belgelendirilmesi kaydıyla bu durumdaki personele; özürlü aile ferdinin günlük bakımı için izin kullanımında gerekli kolaylık sağlanacak ve personel mesai saatleri dışındaki nöbet görevinden ve gece vardiyasından muaf tutulacaktır.? hükmü yer almaktadır.
Buradaki kanunen bakmakla yükümlüden kasıt sigortalı sayılmayan veya isteğe bağlı sigortalı olmayan, kendi sigortalılığı nedeniyle gelir veya aylık bağlanmamış olan; eş, çoçuk, anne, babadır.
fakat;
Devlet Personel Başkanlığının 22/10/2012-16059 numaralı görüşüne göre 2010/2 sayılı Başbakanlık Genelgesinin (3) numaralı fıkrasında yer alan kanunen bakmakla yükümlü olduğu özürlü aile bireyi ibaresinden kamu çalışanlarının sigortalı olan özürlü eşi, erkek ve kız çocuğu ile anne ve babasının da anlaşılması gerektiği hükmünü belirtmiş.
Yani anne baba eş sigortalı gelirlide olsa bu kanundan yaralanabilmek için bakmakla hükümlü olarak değerlenidirmiş aksi halde bu pozitif ayrımcılık sağlayan kanun yararsız olacağı için.
Şimdi buraya kadar tamam ama bakıma muhtaç olduğunun ilgili mevzuatına göre alınmış geçerli özürlü sağlık kurulu raporudan kasıt ne?
Benim babam %90 engelli sağlık raporu var alzheimer ve bir ayağı ampute. Ama sağlık raporunda ağır engelli olan yer işaretlenmemiş ve bakıma muhtaçla ilgili bir ibare yok. Ve kurul rapora bakıma muhtaç ile ilgili bir ibare yazamıyormuş.
Bakıma muhtaç olduğunun ilgili mevzuatına göre alınmış geçerli özürlü sağlık kurulu raporu olarak ben %95 engelli rapordan ayrı bir rapor daha mı almam gerekiyor.
Bu hakdan yararlanabilirim?
itiraz ettik gene aynı raporu vermişler biz nerede yanlış yapıyoruz???
http://i.hizliresim.com/qjmpaB.jpg
Bilindiği üzere 30/01/2010 tarihli ve 27478 sayılı Resmi Gazete de yayımlanan Sendikal Gelişmeler Doğrultusunda Alınacak Önlemler konulu ve 2010/2 sayılı Başbakanlık Genelgesinin (3) numaralı fıkrasında; Kamu çalışanlarının kanunen bakmakla yükümlü olduğu özürlü aile bireyinin bakıma muhtaç olduğunun ilgili mevzuatına göre alınmış geçerli özürlü sağlık kurulu raporu ile belgelendirilmesi kaydıyla bu durumdaki personele; özürlü aile ferdinin günlük bakımı için izin kullanımında gerekli kolaylık sağlanacak ve personel mesai saatleri dışındaki nöbet görevinden ve gece vardiyasından muaf tutulacaktır.? hükmü yer almaktadır.
Buradaki kanunen bakmakla yükümlüden kasıt sigortalı sayılmayan veya isteğe bağlı sigortalı olmayan, kendi sigortalılığı nedeniyle gelir veya aylık bağlanmamış olan; eş, çoçuk, anne, babadır.
fakat;
Devlet Personel Başkanlığının 22/10/2012-16059 numaralı görüşüne göre 2010/2 sayılı Başbakanlık Genelgesinin (3) numaralı fıkrasında yer alan kanunen bakmakla yükümlü olduğu özürlü aile bireyi ibaresinden kamu çalışanlarının sigortalı olan özürlü eşi, erkek ve kız çocuğu ile anne ve babasının da anlaşılması gerektiği hükmünü belirtmiş.
Yani anne baba eş sigortalı gelirlide olsa bu kanundan yaralanabilmek için bakmakla hükümlü olarak değerlenidirmiş aksi halde bu pozitif ayrımcılık sağlayan kanun yararsız olacağı için.
Şimdi buraya kadar tamam ama bakıma muhtaç olduğunun ilgili mevzuatına göre alınmış geçerli özürlü sağlık kurulu raporudan kasıt ne?
Benim babam %90 engelli sağlık raporu var alzheimer ve bir ayağı ampute. Ama sağlık raporunda ağır engelli olan yer işaretlenmemiş ve bakıma muhtaçla ilgili bir ibare yok. Ve kurul rapora bakıma muhtaç ile ilgili bir ibare yazamıyormuş.
Bakıma muhtaç olduğunun ilgili mevzuatına göre alınmış geçerli özürlü sağlık kurulu raporu olarak ben %95 engelli rapordan ayrı bir rapor daha mı almam gerekiyor.
Bu hakdan yararlanabilirim?
itiraz ettik gene aynı raporu vermişler biz nerede yanlış yapıyoruz???
http://i.hizliresim.com/qjmpaB.jpg