Güncel İçerik

Merhabalar

Engelli haklarına dair tüm içerikten üye olmaksızın yararlanabilirsiniz.

Soru sormak veya üyelere özel forumlarlardan ve özelliklerden yararlanabilmek içinse sitemize üye olmalısınız.

Teksan İnovatif Medikal: Engelliler, Engelli Çocuklar, Hasta ve Yaşlılar için emsalsiz ürünler

MEB ataması çıkanların 3 aylık 2022 maaşları kestirme prosedürü nedir?

kovboyy

Üye
Üyelik
19 Eki 2008
Konular
5
Mesajlar
75
Reaksiyonlar
0
slm arkadaşlar meb ataması çıkanların ve çoğumuzun aldığı 3 aylıkmaaşlarla ilgili prosedür nedir bu konuda bilgisi olan varsa aydınlatırsa bizleri çok seviniriz

1-maaşı iptalmi edecez ve edeceksek nereye müracat olunacak
2-yada özürlü olduğumuzdan dolayı verildiği için iptaline gerek yokmu
bu kobu hakkında bilgisi olan lütfen paylaşsın sonra cezaya mağruz kalmayalım tşklr
 
Öncelikle kazanan arkadaşları tekrar kutluyorum:)
2022 aylığı alanlar bir sene içinde ancak 90 gün sigortalı çalışabilirler. Ancak bir sene içinde 90 günden fazla çalıştıklarında ve bunu da SGK'na 90 gün içinde bildirmediklerinde haklarında yasal işlem yapılır ve Yönetmelik 23. maddeye göre tüm aylıklara yüzde elli faiziyle borç tahakkuk ettirilir.
O yüzden sigortalı olarak çalışmaya başladıktan sonra en geç 90 gün içinde kuruma bir dilekçeyle başvıurarark bildirim yükümlülüğünüzü yerine getirmeli ve maaşınızı kestirmelisiniz:http://www.engelliler.biz/forum/202...urdurmak-icin-gerekli-dilekce.html#post720439
Bu tarihten itibaren bir sene içinde sigortalı olarak çalışmış olanlar bir ay bile çalışsa o sigorta günlerini de hesaplayarak hareket etsinler.
Diyelim ki sizin altı ay önce 70 günlük sigortalılıgınız var. kalan süreniz 20 gündür. Ve siz sigortalı olarak çalışmaya başlar başlamaz 20 gün içinde 2022 aylığınızı kestirmekle sorumlusunuz. Geçtiği takdirde ceza allırsınız.
Benim bütün arkadaşlara tavsiyem (genelde bu sigorta gün hesaplaması karıştırılıyor çünkü) çalışmaya başlar başlamaz SGK'na bir dilekçeyle "xxxx tarihinde sigortalı olarak çalışmaya başladıgınızı ve bu dilekçeyle bildirim yükümlülüğünüzü yerine getirdiğinizi" yazın ama aylığın kesilmesini talep etmeyin. Bu şekilde aylıgınız yasal süre olan 90 gün dolunca kurum tarafından keislir zaten. Bırakalım 90 gün sigorta hesabını kurum yapsın:)
 
Üst Alt