Güncel İçerik

Merhabalar

Engelli haklarına dair tüm içerikten üye olmaksızın yararlanabilirsiniz.

Soru sormak veya üyelere özel forumlarlardan ve özelliklerden yararlanabilmek içinse sitemize üye olmalısınız.

Teksan İnovatif Medikal: Engelliler, Engelli Çocuklar, Hasta ve Yaşlılar için emsalsiz ürünler

2003 Yılında iş kazası geçirdim. İş göremezlik maaşı başvurumu yeni yaptım?

ilaç ve muayene kesintisi

bülent bey sürekli iş görmezlik geliri alanlardan muayene ve ilaç kesintileri nasıl oluyor.normal çalışıtığımız gibimi kesilecek
 
Tedavi gerektiren rahatsızlığınız iş kazası sonucu oluşan bir duruma dairse, katılım payı kesilmez. Ama başka bir rahatsızlık için tedavi ve ilaç söz konusu ise, bu durumda herkeste olduğu gibi sizden de katkı payı kesilir.
 
bülent bey benim almış olduğum sürekli iş görmezlik raporum 19.2 bu sonuç benim erken yaşlanma gibi sayılıp erken emekli olabilirmiyim erken emeklilik varmı
 
Hayır, maalesef bu oranda raporla erken emeklilik vb. bir hakkınız olamıyor.
 
bülent bey e devlet sifremden girerek bilgilerime baktım şöyle yazıyordu gss 60-1 a yazıyordu bu nedier bana yararı nedir
 
5510 sayılı yasanın 60-1 maddesine göre genel sağlık sigortası kapsamında olduğunuza işaret ediyor o ibare. Sürekli iş göremezlik geliri bağlanan kişi ve onun bakmakla yükümlü olduğu kişiler -çalışsın ya da çalışmasın- genel sağlık sigortası kapsamında sağlık güvencesi altındadır.
 
dMEHMETSoyadDURUSicil No xxxxxxxxxx
Ödeme Dönemi201112Ödeme Günü26Net Aylık Tutarı155.76 TLAylık Tutarı148.34 TLEk Ödeme Tutarı7.42 TLSosyal Yardım Zammı0.0 TLBirikmiş Ödeme Tutarı0.0 TLKesinti Tutarı0.0 TL bende 60-1 yazmıyor ben genel siğortadan faydanalıyomu faydalanamıyormuyum bilği verirseniz. sevinirim.
 
sürekli iş göremezlik geliri alan herkes otomatikman genel sağlık sigortası kapsamındadır. Orada yazmıyor olsa bile...

Ben 4a (ssk emeklisiyim) turkiye.gov.tr adresinde "4B Müstahaklık Bilgisi" alanına tıkladığımda "GSS Kapsamı: 60/f kapsamında sigortalı olanlar" yazıyor
 
buldum abi bendede bu yazıyor
GSS Kapsamı60/f kapsamında sigortalı olanlar
 
slm bülent bey iş göremezlik maaşı neye göre zamlanıyor.askari ücrete göremi yoksa devletin ssk emeklilerine verdiği zammı uygulanıyor.
 
Emeklilerin maaşları hangi oranda artıyorsa, sürekli iş göremezlik gelirleri de o oranda artıyor
 
ssk dava işverene dava açmış

bülent bey benim 2003 yılında olan iş kazam için ben 2010 yılında başvuru yaptım sürekli iş görmezlik parasını toplu aldım ve aylık almaktayım ssk bana verdiyi parayı iş verenden almak için dava açmış bu davanın sonucu ne olur ben etkilenirmiyim nedir bu dava
 
İş kazasında işverenin sorumluluğu varsa, sgk iş kazasına dair yaptığı harcamaları tahsil etmek için işverene dava açar... Bunun işçi ile hiç bir ilgisi yoktur
 
personel çalıştığım bölümdekilerin isimleri yazılarak 2009 yılından önceki yıllarda toplam 40 saat eğitim formu düzenlemiş ben formda eğitimin ne olduğu tarihi açıklanmamış olduğu için imzalamadım size daha önce yazmış olduğum gibi iş kazasından dolayı ssk iş verene bir dava açmış bende bu belge beni zor durumda bırakır diye almamış olduğum bir eğitim için imza atmam doğru olmaz diye imzalamadım bu kağıdı davada kullanım ben etkilenirmiyim.denetlemelerde bu eğitimleri soruyorlarmış formaliteden dediler böyle bir şey varmıdır iyi günler
 
iş kazası açısından bir bağ yok diye düş,nüyorum.
 
iş kazalarında dava açmam için zaman aşımı 10 yıl verirsem bana zararı olurmu
 
iyi günler benim 19.2 oranında iş kazasından dolayı sakatlık maaşı almaktayım sol böbrek alınmıştı 2012 mart ayında sağ ayak bileğimde iş kazasında çatıdan düşme esnasında kırık oluşmuş ameliyat oldum kırığın adı ocd (osteoartirit) kırı alındı ameliyat olurken doktor ilerlemiş dedi
çalışmakta zorlanıyorum ayağımda sürekli ödem ve ağrı oluyor kırık alındı ilerlemiş olduğu için başka tedavi uygulanmıyor benim erken emekli olma şansım var mı? 8 saatten fazla ayakta durunca topallıyorum

Bülent bey durumumdan dolayı çalışmakta zorlanıyorum yaptığım iş fabrikada makina bakım tamir işi elektrik teknisyeniyim fabrika içinde bölüm değişikliği yapma şansım var mı yada ayrılmak istersem tazminatla ayrılabilirmiyim bu fabrikada iş kazası geçirdim
 
Maalesef bu oranla sakat statüsünde erken Yaşlılık emekliliğinden yararlanamazsınız. İşten kendi isteğinizle ayrılıp kıdem tazminatı almanız da mümkün değil.

Ama ayakta durmakta zorlandığınıza dair bir rapor alırsanız hastaneden, o rapora istinaden görev alanınızın değiştirilmesini talep edebilirsiniz işvereninizden.
 
15 yıl sigortalılık, 3600 gün primini doldurmuşsan, SGK gidip ''Kıdem tazminatı alabilir'' yazısı alıp çalıştığın işyerine noter aracılığıyla veya elden vererek tazminatını alıp işten ayrılabilirsin. İhbar tazminatı ve ihbar süren yokur. bu uygulamadan sadece birkere yararlanabilirsin. başkada hakkın yok.

Konumun itibari ile şayet ben senin yerinde olsam işten çıkarılmayı beklerim. İşe iade davası, kötü niyet tazminatı vs.. vs.. çok hakkın var.
 
şuan sürekli iş görmezlik aylığı aldığımdan dolayı mahkemeye iş yerine maddi manevi tazminat davası açabilirmiyim? kaza sonucu böbreğim alınmıştı 10 yılın dolmasına 3 ay
var kazanma şansım var mı? ne kadar sürer mahkeme mahkemelik olursam iş yeri kıdem tazminatımı verip işten çıkarma hakkı var mı?
 
Tazminat hakkı var tabii. Dava açtığınızda büyük olasılıkla işinize son verirler. Böylesi bir durumda kıdem tazminatınızı da vermek zorundalar. Vermezlerse, dava yoluyla alırsınız... Kıdem tazminatı davaları genelde 1 yılda sonuçlanıyor sanırım. Tazminat ise daha uzun sürer. Gerçi zaten tespit edilmiş bir işgücü kaybı oranı var ama yine de karşı tarafın avukatı rapor oranına itiraz edip süreyi uzatacaktır...
 
Üst Alt